ММФ и Светска банка предлагаат повисока старосна граница и придонеси за да се одржи пензискиот фонд

ММФ и Светска банка предлагаат повисока старосна граница и придонеси за пензионирање и промени кај придонесите за да се подобри долгорочната одржливост на пензискиот фонд.

Причината е сè понеповолната демографска структура. Населението старее, животниот век се продолжува, а бројот на млади и работоспособни лица се намалува.

Во такви услови, сегашниот модел на финансирање на пензиите создава сè поголем притисок врз Буџетот.

ММФ бара параметарски реформи

Меѓународниот монетарен фонд ја анализирал одржливоста на пензискиот систем во рамки на редовните консултации по Член IV.

Од ММФ за „Фокус“ посочиле дека без реформи фискалните притисоци поврзани со пензиите ќе растат.

Фондот препорачува таканаречена параметарска реформа на системот.

Таа може да опфати промени во возраста за пензионирање, стапките на придонеси и правилата за индексација на пензиите.

И Светска банка препорачува зголемување на старосната граница

Сличен став има и Светска банка.

Оттаму посочуваат дека демографското стареење е долгорочен структурен предизвик за Македонија.

Светска банка уште во својата анализа од 2024 година препорачала зголемување на старосната граница за пензионирање.

Според институцијата, без такви реформи пензискиот систем ќе се соочува со сè поголем финансиски товар.

Министерството сè уште ја нема анализата

Од Министерството за социјална политика велат дека анализата сè уште не е официјално доставена.

Откако ќе ја добијат, заедно со останатите претставници на Владата ќе одлучуваат дали и кои мерки ќе бидат прифатени.

Засега нема одлука за конкретно зголемување на старосната граница или на придонесите.

Само 1,6 вработени на еден пензионер

Еден од најголемите проблеми за пензискиот систем е односот меѓу бројот на вработени и пензионери.

Во Македонија на еден пензионер доаѓаат околу 1,6 вработени.

За стабилен пензиски систем вообичаено се посочува значително повисок сооднос.

Во земјата има повеќе од 350.000 пензионери.

Старосната граница за пензионирање во моментов е 62 години за жени и 64 години за мажи.

Дел од придонесите одат во вториот столб

Од вкупните придонеси што се уплаќаат за пензиско осигурување, 19,9 проценти се наменети за пензискиот систем.

Од нив, дел се префрла во задолжителниот втор пензиски столб за осигурениците кои се негови членови.

Истовремено, секоја година од Буџетот се префрлаат значителни средства за исплата на пензиите.

Токму ова е една од причините поради кои меѓународните финансиски институции бараат долгорочни реформи.

Фискалниот совет претходно бараше пензионирање на 67 години

Зголемување на старосната граница на 67 години претходно предложи и Фискалниот совет.

Власта тогаш го одби таквиот предлог.

Сега ММФ и Светска банка повторно укажуваат дека без промени пензискиот систем ќе биде под сè поголем притисок.

Повисока старосна граница и придонеси се меѓу можните мерки што ги предлагаат за да се одржи пензискиот фонд на долг рок.